无论是初入IT领域的职场新人还是经验丰富的IT人才,都需要对自己的职业生涯进行规划。先了解IT行业在现今发展的大环境下前景会是怎样。

海外有亚马逊(Amazon)、苹果(Apple)、Facebook、谷歌和推特(Twitter)正在重塑人类的交流、阅读、玩耍、购物和生活方式。国内有阿里,腾讯,百度等各大IT巨头在改变着国人的生活方式。对于成千上万聪明的年轻人来说,致力于成为广大IT人员中的一员无疑是一件令人兴奋的事情,他们努力通过自己的双手写出的代码可以改变更多这个世界。

据国内权威数据统计,我国信息化人才总需求量将会高达1500万— 2000万人,在下个5年内这个数字将不会下降。其中“软件开发”等人才的缺口最为突出。以软件开发为例,我国软件人才需求以每年递增20%的速度增长,每年新增的需求近百万个。

2017年国家统计局发布了去年(2016年)平均工资的主要数据,信息传输、软件和信息技术服务业(简称IT行业)的平均工资首次超过金融业,跃居各行业门类首位,2016年IT业平均年薪为122,478元。这是自2008年各行业具体工资数据存在以来,IT行业的年均工资首次超过金融业。

IT行业可观的收入水平也是让很多人争相想加入的主要原因。

目前全国乃至全球都在推进先进高科技互联网行业的发展。很多投资客都在对好的互联网产业和新型科技进行一轮轮新的投融资。在如此好的大发展下,许多初创公司也如雨后春笋拔地而起。高薪和股权期权等等福利的来袭,势必给每一个IT人才带来看得见、摸得着的利益。

其次在IT行业中,技术的公平性随处可见。

在IT行业中,无论你是否有显赫家世或者连带背景,都不会影响你能否胜任此岗位。唯一考核你是否在高科技互联网行业走得远的就是你扎实的技术背景。你的前途是掌握在自己手中的。

IT行业是属于年轻人的一代。

日新月异的技术革命涌现出各种推陈出新的新产品、新思路。在这个年轻人的行业,永远赋予每一个从业者年轻、新鲜的血液,让你不停进步,不停接触前沿的技术,开拓具有前瞻性的新产品、新技术。

在这个迅猛发展的行业内,不断地学习新的技术,接受新资讯,会让你轻易地提升到下一个阶段。不要只是片面的觉得只有年轻人才能做IT。在不同的年龄段,会经历过不同的技术岗位,IT行业的职业发展也不是昙花一现。从年轻的技术人员成长到技术大咖,不但需要技术天赋资质,更多的是努力和经验的积累。熟识单纯的技术背后可以带来怎样的商业驱动,甚至可以更好地融入到普通百姓的生活,让科技无处不在。

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