企业责任
社会责任和可持续的做法是我们业务的核心,在运营的各个领域指引着我们的计划和政策。
商业行为和道德准则
我们的《行为准则》规定了指导罗致恒富和甫瀚咨询所有员工、代理和代表的基本原则。该准则还为报告任何违反准则的行为或其他不当行为提供了详细指导。
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公司治理
我们在公司治理方面的工作根植于公司的核心价值观:道德第一。公司治理的目的是为我们的业务运营、员工行为和监管合规提供指导和框架。
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多元化承诺
多元化和包容性是我们企业文化的基调。我们努力营造能让员工感受到被重视、有归属感的工作环境,帮助员工提高生产力、创造力和参与度。
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人权政策
在罗致恒富,我们坚信每个人都有权利享受基本的人权、自由和标准待遇。我们的全球人权政策表明,我们反对任何形式的人口贩卖、奴役、童工、骚扰或歧视。
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环境、社会与治理报告
如需了解更多关于我们在环境、社会与治理报告 (ESG) 方面的成就、合作关系和目标,请访问我们的美国 ESG 主页,查看额外资源并下载报告。
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安全与数据隐私
罗致恒富严肃对待数据隐私和信息安全。我们一直努力将最佳做法确立为正式的制度,并且在公司的组织、架构和运营层面采取符合行业标准的安全措施。
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